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第四百四十四章 新的安排 (第2/2页)
让傅井晨把这件事记得清清楚楚。 ??所以他不知道自己要不要提起这件事,可是不提吧,心里面又一直想着这件事。 ??“那就招聘吧,你一个秘书解决事情起来也确实是麻烦一点,其他人都是好几个秘书一起的。” ??傅井晨公司里面的秘书确实是所有公司里面最少的一个,傅井晨不太喜欢要秘书部。 ??但是现在才知道,秘书部确实很这样。 ??“好的。”秘书也没有什么意见,以后说不定可以偷懒了,辛辛苦苦工作了那么久,终于可以休息了。 ??真的是太不容易了,只要一想到这件事,秘书都感觉自己要感动哭了。 ??真的是太不容易了,一般人是做不到这个地步的。 ??“招聘四五个秘书进来,实习期要减少那么几个,然后那些实习生的话招聘十五个,最后能不能留下来全部看表现。” ??“表现好的,就直接留下来,实习工作按照八千算吧。” ??傅井晨想了一下,直接交代,有不少的事情还是需要再谈一下的。 ??人事部的人是一点意见也没有,反正就是傅井晨那边讲什么就是什么。 ??不敢有什么意见,生怕有了一件之后,要出事。 ??所以这些事情就是按照他们讲的这样安排就好了,其他的事情就再说。 ??“另外你在跟公司的员工里面讲,下一个月月底考核,考核不过关的人,全部给我滚蛋。” ??“公司里面一个月出那么多钱,养着他们干什么的,有人不要业绩的话,我到时候把基础的工资取消掉,让他们只有提成我看他们怎么办。” ??傅井晨其实早就已经想过这件事,但是这件事真的不行。 ??因为本来就有一些人,确实很难把工作处理好。 ??“那不行的,傅总,公司的基本工资可以降低,但是不能没有,要是没有的话,影响是很大的。” ??人事部的人顿时就慌张了,要是按照傅井晨那边讲,他们找不到人了。 ??到时候他们公司就只有那么几个人在工作了。 ??“我就是随便讲一下,就那么多了,另外,你在查他们的信息的时候,一定要把信息查清楚了,什么从其他公司进来的,全部不要。” ??“跟哪一个公司高层有关系的,也不要,要那种真的有用的,那种没有用的,到我们公司来,也没有用。” ??他们最后还是要看业绩的,业绩不好还是要滚蛋的。 ??所以傅井晨也不着急,他们要谈的话,还是可以在谈的。 ??“好的,还是按照之前的流程来,我们会安排好的,不会有什么问题的。” ??人事部对于傅井晨找人的要求已经很知道了,是什么样子的,他们很快就可以做好。 ??“最多下一个月我要看到信的实习生,还有整个办公室里面变成另外一种样子,不能是跟现在一样的情况。” ??跟现在一样的情况是指,还是有人浑水摸鱼。 ??人事部的人早就已经提醒过有一些人了,不能再这样下去了,但是主要傅井晨不开口,他们压根就不相信。